8 novembre 2016

50 postes à pourvoir | AfterWork recrutement

Échangez avec les Experts S3 autour d’un verre et repartez avec un job !

Vous êtes ambitieux, talentueux et passionnés par la cybersécurité ? Découvrez nos métiers, notre culture d’entreprise et échangez avec nos équipes qui répondront à toutes vos questions lors d’un AfterWork Recrutement, jeudi 24 novembre 2016 de 18h à 21h à l’Anticafé du Louvre.

Lors de cette soirée de rencontres et d’échanges, l’équipe S3* vous présentera l’entreprise, ses activités, ainsi que les 50 postes à pourvoir sur Paris, Bordeaux et Rennes. Dans le cadre convivial de l’Anticafé du Louvre, vous pourrez échanger librement avec les Experts et l’équipe RH et avoir les premiers entretiens pour les différents postes.

Pour participer, les candidats doivent s’inscrire en envoyant leur CV à l’adresse : recrutement-s3@serma.com

L’AfterWork se tiendra à partir de 18h à l’Anticafé du Louvre (10, rue de Richelieu – 75001 Paris, accès Métro Pyramides et Palais Royal).

Au programme :

  • 18h : Présentation de la société et des métiers par les Experts S3
  • 19h : Entretiens individuels avec les Experts et l’équipe RH pour discuter des postes proposés et de votre candidature
  • 20h : Échanges avec l’équipe S3 autour d’un cocktail

Les profils juniors et séniors recherchés sont :

  • Ingénieurs Cryptographie et Sécurité Software/Hardware,
  • Ingénieurs Sûreté de fonctionnement Software/Hardware,
  • Consultants Sécurité (gouvernance, SI, audit et pentests) et
  • Chefs de projet Sécurité et Sûreté de fonctionnement.

Les fiches de ces postes sont également disponibles sur notre page « Carrières ».

Les activités S3 :

  • l’évaluation sécuritaire à travers notre CESTI, laboratoire d’évaluation indépendant
  • le conseil en sécurité IT & IoT,
  • le conseil en sûreté de fonctionnement,

Le tout sur des produits et systèmes, incluant le matériel, le logiciel et les systèmes d’information.

 

Les profils recrutés :

Nous sommes aujourd’hui environ 80 personnes réparties sur 3 sites.
Notre développement nous amène à recruter plusieurs types de profils :

 

INGÉNIEURS ET CHEFS DE PROJET EN ÉVALUATION SÉCURITAIRE pour notre CESTI basé à Bordeaux.

Nous disposons de trois compétences : cryptographie, hardware et software.
Qualités requises : une âme d’attaquant et le goût du challenge !

  • Quelles seront vos missions ?

– Ingénieurs : recherche de vulnérabilités au cœur des produits ou des systèmes confiés par nos clients, définition des plans de tests et réalisation des attaques (side channel, injection de faute, buffer overflow, …),

– Chefs de projet : conception, mise en œuvre, coordination et suivi de projets d’évaluation sécuritaire de produits et/ou systèmes hardware et/ou software.

  • Pourquoi rejoindre le CESTI ?

– Dédier jusqu’à 30% de son temps à la R&D pour les Ingénieurs, écrire des articles et participer à des conférences.
– Travailler en multi-projets sur des produits et systèmes différents dans des domaines variés : bancaire, téléphonie mobile, aéronautique, etc.
– Travailler en équipes pluridisciplinaires (crypto/hard/soft) permettant de développer de la polyvalence.

 

INGÉNIEURS ET CHEFS DE PROJET EN SURETÉ DE FONCTIONNEMENT HARDWARE ET SOFTWARE

Pour renforcer nos équipes à Paris (Guyancourt) et à Bordeaux (Pessac).

Qualités requises : rigueur, curiosité et bon relationnel ! Des qualités rédactionnelles en français seront également appréciées.

  • Quelles seront vos missions ?

– Réalisation d’audits, d’études, de missions de conseil et d’analyse critique auprès de clients issus des secteurs ferroviaire, automobile, défense, ou encore médical.

Vous interviendrez sur les aspects organisationnels, les process des lignes de codes au système, ainsi que sur les aspects techniques, incluant l’analyse de risque, les AMDEC, les calculs de fiabilité, etc…

  • Pourquoi rejoindre le Conseil en Sûreté de Fonctionnement ?

– Accompagner des clients issus de secteurs d’activité variés,
– Travailler en multi-projets,
– Après quelques années d’expérience, on vous offre le choix entre la technique et le management,
– Possibilité de travailler aussi bien en régie qu’au forfait.

 

CONSULTANTS TECHNIQUES ET ORGANISATIONNELS EN SÉCURITÉ

Pour des missions de conseil, d’expertise, d’audit, de gouvernance SSI et pentests dans le domaine de l’IT, les IoT et Radio fréquence.

Venez renforcer nos équipes spécialisées dans le Conseil en Sécurité à Rennes et à Guyancourt. Pas obligé de savoir faire tout ça, mais 2 ou 3 trucs seraient un plus.

Séniors ou barbus : bienvenus !

  • Quelles seront vos missions ?

– Participer aux audits de sécurité pour nos clients,
– Proposer des solutions techniques ou organisationnelles pour limiter les risques,
– Participer aux formations en sécurité des SI et en sécurité IoT,
– Formaliser et mettre en œuvre des Politiques de sécurité des SI,
– Réaliser des tests d’intrusions.

  • Pourquoi rejoindre le conseil sécurité ?

– De Bac -10 à Bac+10, tout le monde peut tenter sa chance !
– Nos experts sont reconnus et participent à la communauté de recherche internationale :  BLACK HAT, Hack In The Box, CansecWest, NullCon, Bruxcon, etc. et vous aussi si vous nous rejoignez !
– Du forfait, pas de régie !
– En plus, chez nous, on voyage en classe affaire !

 

Retrouvez toutes nos actus sur notre site Internet et suivez-nous sur LinkedIn.

*S3 : Quézako ? S3, dit « S cube » = Serma Safety and Security.